The satisfaction and work performance in the workers of the Company LSA Enterprises Perú SAC, in the town of Carquin
DOI:
https://doi.org/10.51431/bbf.v10i3.688Keywords:
Performance, satisfaction, performance, labor, workersAbstract
The objective of this research was to determine the relationship between job satisfaction and job performance in the workers of the company LSA ENTERPRISES PERU SAC, in the town of Carquin 2017, as it is a descriptive and correlational level study, of applied type , which has as hypothesis that there is a relationship between job satisfaction and work performance in the workers of the company LSA ENTERPRISES PERU SAC, locality of Carquin 2017, The survey technique was used, having as an instrument the questionnaire. The statistical processing of the data was carried out through the application of the statistical package SPSS in its version 21. We worked with a sample of 80 workers, in this research it was found that there is a relationship between satisfaction and work performance in the workers of the company LSA ENTERPRISES PERU SAC, locality of Carquin 2017, I can mention that when workers feel more satisfied, motivated their work performance increases, also the performance of workers increases, means that a satisfied and well motivated worker will have a better performance in your work.Downloads
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